杭州催债公司成功调解一起拖欠工资起纷争

杭州催债公司成功调解一起拖欠工资起纷争。

案情简介

2015年3月，杨某雇佣张某为其装潢别墅，双方约定装潢别墅工程完工后一次性支付工资。工程完工后，杨某支付了部分工资并向张某出具了一张欠条，约定于一个月后支付剩余工资，如未能按期还款则按月利率5%计算利息。出具欠条后，杨某并未履行还款义务，欠款10年多以来，张某多次向杨某催要未果，故张某将杨某起诉至榆阳区人民法院，要求杨某支付所欠工资及产生的利息。

调解经过

在征得双方当事人同意后，榆阳区人民法院将案件分流至榆阳区综治中心，中心经研判后将案件转入人民调解委员会进行调解。调解员第一时间查看劳务合同并与涉事双方分别了解案情。

张某生气地表示，杨某能修得起别墅，就支付不了农民工的工资？自己辛辛苦苦打工挣点钱，10年多过去了就是不能要回，分明就是故意赖账。杨某则说，由于自己多年来生意亏本，欠下外债数额较大且未能兑现，请求张某能够理解自己的境况。

鉴于张某情绪激动，调解员果断采取背靠背调解的方式，一方面明确告知杨某拒不支付农民工工资可能产生的法律后果和不良影响，帮助其认识到自身行为的严重性。另一方面耐心安抚张某的情绪，体谅杨某的特殊境况，引导其适当做出让步解决纠纷。

调解结果

经调解员组织双方当事人多次协商，最终双方达成调解协议。杨某自愿支付张某工资22000元及工资占用期间的补偿费1000元，共计23000元，张某放弃了其他诉讼请求，一桩长达10年的拖欠工资纠纷终于得到了化解。